【経験者限定求人】
将来的に当社のリーダー／管理職候補として、
経理業務と労務・総務業務の中心を担うポジションです。
経理業務に加え、労務・総務領域も幅広く担当していただきますので
実務経験を目安5年以上また、それぞれの分野のご経験をされている方を募集いたします。
経理の業務プロセスの改善やシステム最適化など、
会社経営全体を俯瞰する経験を積むことができます。
将来的には会社を支える存在としてのキャリアパスを
明確に描くことができるポジションです。
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【担当業務】
＜経理全般＞
– 振替伝票入力を中心とした仕訳業務
– 月次試算表の作成・精査
– 予算立案及び実績管理（予実管理）
– 資金繰り計画の策定とモニタリング
– 年度末決算業務の円滑な推進
– 売掛金、買掛金の管理及び回収・支払い処理
– 経費精算・売上伝票・仕入伝票の入力業務
– 請求書の発行業務と在庫金額の算出
– 給与計算
＜労務・総務＞
– 社会保険各種手続きの実施
– 公文書作成、社内規定の更新、契約書作成
– 保険、リース契約など各種契約の管理
– 従業員名簿、勤怠管理業務
– 情報システム（機器関連、 アカウント管理）業務
– 採用関連
＜利用ツール等＞
– GWS、Salesforce、Slack
– kintone、マネーフォワード、SMILE V Air
– PCAクラウド会計・給与、GULLY